中工网讯 （工人日报-中工网记者赖志凯） “2024年北京市各级劳动争议调解组织共受理劳动争议案件2万余件，，，，为职工挽回经济损失达4亿余元。。。。
。。”这是记者从克日召开的北京市劳动争议调办事情向导小组办公室聚会上获悉的信息。。。。
。。 据相识，，，，2024年北京全市各级调解组织共受理争议调解案件22421件，，，，调解乐成8438件，，，，为职工挽回经济损失达4.29亿元。。。。
。。2024年争议调解案件主要集中于人为福利类，，，，占比56.3%，，，，包括劳动酬金、加班人为和福利待遇等。。。。
。。其次是劳动关系类，，，，占比34.4%，，，，包括裁人赔偿、劳动条约变换等。。。。
。。别的，，，，尚有休息权益、五险一金、职业康健、三期女职工；；；；；；；ぁ⒕鸵瞪ず推渌榈壤嘈。。。。
。。2024年争议爆发企业所属行业仍相对集中，，，，从行业大类看，，，，科技推广和应用效劳业、商务效劳业划分占比27.7%和16%，，，，一连三年稳居争议爆发企业所属行业前两名。。。。
。。 北京市总工会围绕六方多家联念头制，，，，与市人社局、市高院、市司法局、市工商联、市企联等五部分派合制订《关于增强本市新就业形态劳动纠纷一站式调解事情的通知》，，，，推动新就业形态劳动纠纷一体化解，，，，联合市人社局调研海淀区新就业形态劳动纠纷调解事情；；；；；；；约请市高院高级法官为全市调解员步队开展培训，，，，会同市审查院建设“劳动者权益；；；；；；；ど蟛榱缡摇，，，，落实“一函两书”制度，，，，配合推动劳动者权益包管事情；；；；；；；与市司法局配合召开调解事情座谈会，，，，加入新一届市律协劳专委全体会暨工会公益事情交流会，，，，与新一届劳专委班子成员座谈交流，，，，与市信访办、市企联、市工商联和市公安局内保局坚持亲近事情联系。。。。
。。 据相识，，，，北京市总工会坚持“预防为主、下层为主、调解为主”的事情总目的，，，，以落实《北京市总工会关于维权向前一步 起劲构建协调劳动关系的事情步伐》为主线，，，，推动全市工业（工业）园区、楼宇工会联合会、三方事情站等组织建设调解事情站及区域性劳动争议调解委员会30余个，，，，利便职工就近调解。。。。
。。同时，，，，围绕执律例则及现实案例解读社会热门问题，，，，紧扣调解实践手艺，，，，周全提升调解员调解水平和实战能力。。。。
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