善良的女秘书，，，，，究竟是怎样的保存？？？？？

说真话，，，，，你有没有想过一个问题：在公司里，，，，，谁人看起来总是很温柔、语言轻声细语的女秘书，，，，，她真的只是个“打杂”的吗？？？？？?

许多人一听到“女秘书”，，，，，脑子里立马浮现出电视剧里的画面——帮老板端咖啡、安排行程、甚至还要背锅。。。。。。但现实中的善良的女秘书，，，，，着实远比你想象的重大得多。。。。。。

今天咱们就来聊聊这个话题，，，，，不整虚的，，，，，全是干货。。。。。。

? 什么是真正的“善良”？？？？？

先别急着下界说。。。。。。我以为吧，，，，，善良不是傻白甜，，，，，也不是毫无底线的妥协。。。。。。

举个例子?：

我之前熟悉一位行政部的女人，，，，，各人都叫她小林。。。。。。有一次项目出了问题，，，，，客户发飙，，，，，全办公室没人敢接电话。。。。。。小林默默拿起听筒，，，，，一边致歉一边纪录问题，，，，，最后还自动提出了调解计划。。。。。。

事后有人问她：“又不是你的错，，，，，干嘛这么拼？？？？？”

她说了一句让我记到现在的话：“我不是在为过失买单，，，，，我是在保；；ね哦。。。。。。”

你看，，，，，这就是我想说的第一种善良——有继续的柔软。。。。。。

? 她们凭什么被尊重？？？？？

许多人以为秘书事情门槛低，，，，，随便谁都醒目。。。。。。但真干过的人才知道，，，，，这活儿有多灾?：

• 情绪稳固：老板生气你要冷静，，，，，同事甩锅你要稳住

• 细节控：聚会纪要不可漏，，，，，差一分钟都可能出大事

• 高情商：一句话能化解尴尬，，，，，也能救场于无形

并且你知道吗？？？？？许多女秘书着实是公司的“隐形枢纽”。。。。。。信息从她们手里流转，，，，，关系靠她们维系。。。。。。没有她们，，，，，公司这台机械可能基础转不动。。。。。。

我自己刚入职场那会儿，，，，，特殊看不起这种“辅助型”岗位。。。。。。厥后才发明，，，，，能把噜苏做到极致的人，，，，，才是真正的能手?。。。。。。

? 善良会不会被欺压？？？？？

这是最多人担心的问题。。。。。。我的谜底是：会，，，，，但只会被坏人欺压。。。。。。

善良若是没有牙齿，，，，，那就是软弱。。。。。。

但若是你见过那种温柔却坚定的女秘书，，，，，你就懂了——她们从不争吵，，，，，但该划清界线的时间，，，，，比谁都坚决。。。。。。

好比我听说的一个真实案例：

某次公司聚餐，，，，，有个相助方借着酒劲说些不对适的话。。。。。。女秘书其时没就地翻脸，，，，，而是第二天直接发邮件抄送所有人，，，，，明确拒绝并说明态度。。。。。。既保存了体面，，，，，又守住了底线。。。。。。

以是说，，，，，善良不是没性情，，，，，而是选择用更智慧的方法表达态度。。。。。。

? 我们能学到什么？？？？？

哪怕你不是秘书，，，，，这些特质也值得借鉴：

1?? 把小事做出专业感?

哪怕是贴发票、订旅馆，，，，，也能看出一小我私家的专心水平。。。。。。

2?? 学会“温顺地坚持”?

纷歧定要咄咄逼人，，，，，但要害时刻必需站稳脚跟。。。。。。

3?? 多做一步的思索习惯?

好比提前准备备用计划，，，，，永远比别人多想半步。。。。。。

这些工具听起来简朴，，，，，但恒久坚持下来，，，，，差别就出来了。。。。。。

我自己越来越以为，，，，，职场上的善良，，，，，是一种高级的智慧。。。。。。?

它不是讨好，，，，，也不是牺牲，，，，，而是在明确规则之后，，，，，依然愿意用温暖的方法去推动事情向前走。。。。。。

谁人天天微笑着处置惩罚贫困事的女秘书，，，，，也许正悄悄影响着整个团队的气氛和文化。。。。。。下次当你看到这样的同事，，，，，无妨认真说声谢谢——由于她们的保存，，，，，真的让事情情形变好了一点点 ?。。。。。。