善良的女秘书真的值得一追吗？？？？？

你有没有遇到过那种，，，，，显着事情很忙，，，，，却依然愿意花时间帮同事的人？？？？？最近看了《善良的女秘书》，，，，，我脑子里一直绕着这个问题转。。。。。。

? 善良究竟算不算职场优势？？？？？

故事的女主是个典范的“好人型”秘书，，，，，做事详尽，，，，，性格温顺，，，，，险些从不拒绝别人的请求。。。。。。听起来很完善对吧？？？？？可现实里，，，，，这样的性格有时会让人以为好欺压。。。。。。

我自己在公司实习的时间，，，，，也见过类似的情形：有的人由于太好语言，，，，，效果使命越堆越多，，，，，最后反而影响自己的体现。。。。。。以是我在看这部作品时，，，，，一直在想——善良是不是也要带点矛头？？？？？

? 剧情里的职场生态

《善良的女秘书》并不是纯粹讲一个好人怎样逆袭，，，，，它更像是在拆解办公室里的人际关系网：

• 上司与下属的玄妙平衡：女主既要完成使命，，，，，又要顾及上司的情绪。。。。。。

• 同事之间的竞争与相助：有时间资助是情分，，，，，有时间却是陷阱。。。。。。

• 客户相同的艺术：善良不即是妥协，，，，，明确说“不”也是一种能力。。。。。。

这些细节让我以为，，，，，它不但是情绪戏，，，，，更是职场生涯指南。。。。。。?

? 自问自答：善良会不会被使用？？？？？

问：? 若是一直善良，，，，，会不会被人当成软柿子捏？？？？？

答：? 会的，，，，，但要害在于你怎样界说善良。。。。。。真正的善良是有原则的，，，，，不是无底线的退让。。。。。。女主在故事后期最先学会设立界线，，，，，这一点我很认同。。。。。。

我记得有一次帮同事赶项目，，，，，效果对方把收获全揽在自己身上。。。。。。那时间我才明确，，，，，善良需要和智慧搭配，，，，，不然很容易被消耗。。。。。。

? 新手看这部作品的几个小提醒

1. 别只盯着情绪线，，，，，多注重职场互动的细节。。。。。。

   

2. 视察女主的转变，，，，，从完全驯服到学会表达自我。。。。。。

3. 思索自己的职场界线，，，，，看完可以试着调解一下自己的事情方法。。。。。。

这样看下来，，，，，你会发明它不但是娱乐，，，，，还能给你一些适用的启发。。。。。。?

我以为，，，，，《善良的女秘书》最感动我的地方，，，，，是它让我们看到善良不是弱点，，，，，而是一种需要谋划的能力。。。。。。它提醒我，，，，，资助别人的同时，，，，，也要；；；；ず米约，，，，，不然早晚会被掏空。。。。。。